#IO_LAVORO #REGIONE_PIEMONTE #TORINO fiera #OPPORTUNITA_LAVORO #OTTOBRE_04_05_2017

sito dedicato (qui) iscrizione

fiera delle opportunità di LAVORO a Torino (14-16 marzo) 2013

LA PAGINA DEDICATA (qui)

Record piemontese tra le botteghe di mestiere (regionepiemonte)

Sono ben 11, su un totale nazionale di 51, le imprese artigiane piemontesi inserite da Italia Lavoro (ente strumentale del ministero del Lavoro) nell’elenco delle “botteghe di mestiere” che beneficeranno, grazie ai fondi comunitari, di un sostegno economico per favorire l’occupazione dei giovani.

“Questo successo dimostra come il Piemonte sia terra di eccellenze e grandi potenzialità - ha commentato l’assessore regionale al Lavoro, Claudia Porchietto - Nell’attuale momento di crisi, iniziative come questa sono importanti perché è necessario rilanciare positivamente l’immagine della formazione tecnica specializzata, del lavoro manuale e del rafforzamento delle competenze all’interno dei luoghi di lavoro. Una scelta questa che il Piemonte ha già percorso con le varie forme di apprendistato che ha avviato in questi anni, e che hanno responsabilizzato sempre di più i datori di lavoro nella loro funzione anche di formatori”.

“Con questo programma - ha dichiarato il presidente ed amministratore delegato di Italia Lavoro, Paolo Reboani - si intende da un lato far fronte al disallineamento educativo italiano, che ha determinato un crescente gap tra formazione dei giovani e competenze richieste dalle imprese, dall’altro contribuire al rilancio dei nostri distretti produttivi che necessitano, per sostenere la sfida competitiva globale, di un capitale umano più specializzato. I numeri della disoccupazione in Italia, ed in particolare quelli dei giovani, sono molto critici. Iniziative come queste possono contribuire al superamento di un momento difficile”.

Il programma ha la finalità di individuare un vero e proprio modello di bottega di mestiere, rappresentato da un’impresa o da un aggregato di imprese operante nei comparti produttivi propri della tradizione italiana. Conseguentemente, si pone l’obiettivo di sostenere la trasmissione di competenze specialistiche verso le nuove generazioni, rafforzare l’appeal dei mestieri tradizionali, favorire il ricambio generazionale, stimolare la nascita di nuova imprenditoria, di reti su base locale e attivare un virtuoso percorso di inserimento del mercato del lavoro mediante la combinazione di tirocinio e apprendistato.

Le imprese riconosciute idonee riceveranno un contributo di 250 euro al mese per ciascun tirocinante ospitato ed ai ragazzi andrà una borsa lavoro di 500 euro mensili. Sono previsti tre cicli di tirocini con il coinvolgimento di sei ragazzi per volta.

fonte:REGIONEPIEMONTE

fiat: fornero, no a disimpegno vertici

(ANSA) - TORINO, 5 MAR - ''Ho parlato con Sergio Marchionne e John Elkann. Ho avuto da entrambi la rassicurazione che le notizie di stampa circa la chiusura di stabilimenti in Italia sono destituite di fondamento''. Lo afferma il ministro del Lavoro, Elsa Fornero.

''Ho parlato con Sergio Marchionne e John Elkann. Ho avuto da entrambi la rassicurazione che le notizie di stampa circa la chiusura di stabilimenti in Italia sono destituite di fondamento''. Lo afferma il ministro del Lavoro, Elsa Fornero.

"Sia il presidente sia l'amministratore delegato del gruppo Fiat - ha aggiunto il ministro - mi hanno ribadito che l'impegno assunto verso il nostro Paese è confermato e rafforzato anche dall'operazione Chrysler. Da parte mia ho espresso fiducia verso questo impegno e ho rinnovato l'auspicio che la Fiat possa continuare a rappresentare uno dei principali attori del nostro sistema industriale garantendo almeno gli attuali livelli di occupazione".......(fonte:ANSA)

Piemonte: metà delle aziende hanno lavoratori irregolari

Piemonte: metà delle aziende hanno lavoratori irregolari:
TORINO 16 feb (Però Torino) - Praticamente un'azienda su due in Piemonte presenta irregolarità nei rapporti di lavoro: in tutto si tratta di 2.933 lavoratori, il 10% del totale in Regione, sono addirittura in nero totale.

AMVA: fondi alle piccole e medie imprese per contratti di apprendistato

AMVA: fondi alle piccole e medie imprese per contratti di apprendistato:

Le piccole e medie imprese artigiane possono accedere a un fondo di 120 milioni di euro per realizzare un totale di 16mila assunzioni.


Il bando del Progetto AMVA - Apprendistato e mestieri a vocazione artigianale è valido per tutto il 2012 e mette a disposizione:

- un contributo di 5.500 euro per le piccole e medie imprese che assumano giovani di età compresa fra i 15 e i 25 anni, con contratto di apprendistato per la qualifica e per il diploma professionale (in tutti i settori di attività);

- un contributo di 4.700 euro per assunzioni di giovani fra i 17 e i 29 anni in apprendistato professionalizzante o di mestiere (in tutti i settori di attività).

 L'iniziativa è promossa dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ed è attuata da Italia Lavoro con il contributo dei PON (Programma Operativo Nazionale) del Fondo Sociale europeo 2007-2013 “Azioni di sistema” e “Governance e azioni di sistema”.

Le domande di contributo vanno compilate on-line seguendo le indicazioni presenti sul portale AMVA.


Per informazioni:

Italia Lavoro